…malgrado la sig. ra B.XXXXXXX, all' esito di periodi di assenza, fosse stata sottoposta a visita medica, all' esito della quale era stata ritenuta idonea alle mansioni ma con limitazioni (esclusione d…...
… temporali di svolgimento della prestazione lavorativa a tempo parziale, tenendo conto delle responsabilità familiari del lavoratore interessato e della sua necessità di integrazione del reddito media…...
… temporali di svolgimento della prestazione lavorativa a tempo parziale, tenendo conto delle responsabilità familiari del lavoratore interessato e della sua necessità di integrazione del reddito media…...
…ità ai sensi dell' art. 3, comma 3, legge 5 febbraio 1992 n. 104 (cfr. verbale della commissione medica, allegato sub doc. 4 fascicolo appellato). Come chiarito dalla Corte di Giustizia (cfr. CGUE 17 …...
…ficiale del ricorrente a dare causa all' incidente, con esclusione di qualsivoglia ipotetica responsabilità ascrivibile alla società convenuta". In ordine alla predetta circostanza, il teste G.XXXX - …...
…capacità di intendere di volere non rappresenta un elemento costitutivo della fattispecie di responsabilità civile e disciplinare, ma costituisce una condizione soggettiva esimente della stessa, di ta…...
…guito della visita medica aziendale del 20.12.2017 la C.XXXX aveva di fatto lavorato solo 20 giorni non continuativi, lasso di tempo troppo esiguo per ipotizzare una responsabilità datoriale nell' agg…...
…ritto alla maturazione della retribuzione, sino alla presentazione della predetta documentazione medica; 25) che il ricorrente provvedeva a giustificare la mancanza e si presentava nuovamente alla vis…...
…ogni fisiologici eziologicamente collegate). L. seconda è costituita da una "relazione di visita medica specialistica", redatta da sanitari dell' Unità operativa complessa di M.XXXXXX del Lavoro dell'…...
…o delle seguenti domande di merito: In via principale, nel merito: accertata e dichiarata la responsabilità per condotta mobbizzante della convenuta R.X Spa in danno del ricorrente ai sensi e per gli …...
